في إطار حرص الدولة على تأمين احتياجات المواطنين وتوفير مستوى معيشة يليق بالمواطن، أعلن وزير العمل محمد جبران بالتعاون مع شركة حسن علام للإنشاءات اليوم الثلاثاء عن توفير 1787 فرصة عمل جديدة للشباب المصري في مشروع محطة الضبعة النووية بمحافظة مطروح. 

الوظائف المطلوبة ورابط التقديم

تتنوع الفرص المتاحة في عدد من المهن الفنية المطلوبة، حيث تشمل 771 وظيفة حداد مسلح، و513 وظيفة نجار مسلح، و392 وظيفة شداد معدني "سقالات"، و111 وظيفة فورمجى، ويمكن التقديم من خلال هذا الرابط.

موعد التقديم ومزايا الوظيفة

وأوضحت هبة أحمد، مديرة الإدارة العامة للتشغيل بالوزارة، أن المزايا المقدمة تشمل راتبًا شهريًا يتراوح بين 9500 و11000 جنيه، بالإضافة إلى سكن مجهز بالقرب من موقع العمل، وثلاث وجبات يوميًا، ومواصلات من وإلى مقر الإقامة، مع صرف حوافز شهرية وإنتاجية.

وأكدت أن الوزارة حريصة على متابعة جميع إجراءات التوظيف لضمان توفير بيئة عمل مناسبة وآمنة للعمال في أحد أهم المشروعات القومية في مصر، مشيرة إلى أن التقديم يبدأ من اليوم الثلاثاء الموافق 1-7-2025، ولمدة أسبوعين.

وكان قد أعلنت شركة مصر العليا لتوزيع الكهرباء عن فتح باب التقديم لوظيفة من الطراز الرفيع داخل هيكلها الإداري.

الفرصة الذهبية هذه المرة ليست فقط لأبناء الشركة، بل فتحت الأبواب أمام الجميع من داخل وخارج القطاع، لمن يملكون الرؤية والخبرة والقدرة على قيادة المسيرة نحو مستقبل أكثر كفاءة وتنظيمًا، هذه الدعوة ليست مجرد إعلان توظيف، بل نداء للقيادات المتمرسة لصناعة فارق حقيقي في قطاع حيوي يمس حياة الملايين.

وظيفة قيادية تسعى الشركة من خلالها إلى استقطاب كفاءات ذات خبرة

أعلنت شركة مصر العليا لتوزيع الكهرباء، التابعة للشركة القابضة لكهرباء مصر، عن مسابقة داخلية وخارجية لتعيين "رئيس قطاعات الشؤون التجارية"، وهي وظيفة قيادية تسعى الشركة من خلالها إلى استقطاب كفاءات ذات خبرة وقدرات قيادية.

ويشترط في المتقدم للوظيفة أن يكون حاصلًا على مؤهل تجاري عالٍ مناسب، ولديه خبرة عملية لا تقل عن 17 عامًا في مجال الكهرباء أو الأعمال التجارية المرتبطة به، مع قضاء سنة واحدة على الأقل في وظيفة قيادية أدنى، كما يتعين اجتياز تدريبات واختبارات قيادية أمام لجنة مختصة، بالإضافة إلى إثبات قدرته على التخطيط والتوجيه.

شروط التقدم للوظيفة 

ومن بين الشروط الأساسية أن يكون المتقدم من العاملين بالقطاع الكهربائي ويستوفي معايير التعيين، أما المرشحون من خارج الشركة فيلزمهم تقديم موافقة جهة عملهم أو خطاب إخلاء طرف في حال تم اختيارهم.