ارتفع معدل البحث عن المعاش المبكر لمواليد الثمانينات وتفاصيل تطبيقه، إذ أنه مع حلول شهر يناير 2025 سيبدأ تفعيل الاشتراطات الجديدة للمعاش المبكر وذلك وفقا لقانون التأمينات والمعاشات.

ويتضمن القانون نصوص انتقالية تفعّل بعد خمس سنوات من إقرار القانون في 2020، التي يتغير بناءً عليها سن الخروج على المعاش المبكر.

فتحت الهيئة القومية للتأمينات الاجتماعية، باب المعاش المبكر لمواليد الثمانينات، للخروج من الخدمة واستحقاق المعاش قبل بلوغ السن القانونية للتقاعد عن العمل عند 60 عامًا.

تفاصيل المعاش المبكر لمواليد الثمانينات

يسمح لأي عامل مؤمن عليه الخروج على المعاش المبكر لمواليد الثمانينات، إذا كان قد بدأ التأمين في سن الـ18 عامًا، وهو السن القانونية للتأمين الاجتماعي، إذ يكون مستوفيًا شروط المعاش المبكر بمضي 20 سنة على المدة التأمينية الفعلية عليه.

ويستطيع العامل المؤمن عليه التقدم بطلب للخروج على المعاش المبكر، إذا كان مستوفيًا لشروط قانون التأمينات رقم 148 لسنة 2019.

بخصوص المعاش المبكر لمواليد الثمانينيات فإنه يمكن لهم الخروج على المعاش قبل بلوغ سن الـ60 وفقا للقانون إذا كان مؤمنًا عليه بداية من سن الـ18 عاما – السن القانونية للتأمين الاجتماعي.

ويكون الموظف مستوفيًا شروط التقديم على المعاش المبكر التي تتطلب مدة تأمينية تصل لـ20 عامًا قبل بداية العام الجديد حيث تصبح في يناير المقبل 25 سنة التقديم على المعاش المبكر.

المادة 69 من قانون الخدمة المدنية

حددت المادة (69) من قانون الخدمة المدنية شروط الخروج على المعاش المبكر، حيث نصّت المادة 69 من قانون الخدمة المدنية على أنه لـ الموظف الذي جاوز سن الخمسين أن يطلب إحالته للمعاش المبكر ما لم يكن قد اتخذت ضده إجراءات تأديبية، وفي هذه الحالة تُسوى حقوقه التأمينية كما يلي :

1- إذا لم يكن قد جاوز الموظف سن الخامسة والخمسين، وتجاوزت مدة اشتراكه في نظام التأمين الاجتماعي عشرين عاماً ومضى على شغله الوظيفة أكثر من سنة، فيعتبر مُرقى إلى الوظيفة التالية لوظيفته من اليوم السابق على تاريخ إحالته للمعاش، وتُسوى حقوقه التأمينية بعد ترقيته على أساس مدة اشتراكه في نظام التأمين الاجتماعي مضافاً إليها خمس سنوات.

2- إذا كان قد جاوز سن الخامسة والخمسين، وجاوزت مدة اشتراكه في التأمينات الاجتماعية عشرين عاماً فتُسوى حقوقه التأمينية على أساس مدة اشتراكه في التأمينات الاجتماعية مضافاً إليها المدة الباقية لبلوغه السن المقررة لانتهاء الخدمة أو خمس سنوات أيهما أقل.

ولا يجوز تعيين من يُحال للمعاش المبكر وفقاً لأحكام هذه المادة في أي من الوحدات الخاضعة لأحكام هذا القانون.

المعاش المبكر لمواليد الثمانينات

صرف معاشات نوفمبر

ومع بدء صرف معاشات شهر نوفمبر، شهدت ماكينات ال ATM تزاحم أصحاب المعاشات لصرف مستحقاتهم ، حيث ستتعطل الخدمة لعدة ساعات بسبب تغيير التوقيت الشتوي، حيث أعلنت عدد من البنوك المصرية والمحافظ الإلكترونية تعطل خدماتها لمدة 4 ساعات، نتيجة تطبيق التوقيت الشتوي 2024، مما أثار التساؤلات حول تأثير هذه الإجراءات على صرف معاشات شهر نوفمبر 2024.

وأرسلت البنوك لعملائها رسائل sms تفيد بتعطل السيستم وعدم توافر خدمات السحب والايداع على الماكينات لعدة ساعات، لذلك تزاحم أصحاب المعاشات على الماكينات لصرف مستحقاتهم .

انتظام صرف المعاشات

تابعت الهيئة القومية للتأمينات الاجتماعية عملية صرف معاش شهر نوفمبر 2024، ،الذي ينتظره أكثر من 11.5 مليون مستفيد من أصحاب المعاشات وذلك من خلال جميع منافذ الصرف ماكينات ATM و فروع بنك ناصر الاجتماعي ومكاتب البريد على مستوى محافظات مصر.

وقررت الدكتورة مايا مرسي وزيرة التضامن الاجتماعي ورئيس مجلس إدارة بنك ناصر الاجتماعي فتح فروع البنك المختلفة في كافة أنحاء الجمهورية يوم السبت الموافق 2 نوفمبر 2024، وذلك لتسهيل صرف معاشات شهر نوفمبر للمستحقين وتخفيف الزحام بالفروع.

وأكدت وزيرة التضامن الاجتماعي أنه في إطار خطة الدولة للتيسير على أصحاب المعاشات والمستحقين عنهم، فأن البنك يولي اهتماماً كبيراً بهم من خلال التوسع في منافذ تقديم خدمة صرف مستحقاتهم خاصة أن البنك يقدم خدماته لأكثر من 2 مليون عميل.

زيادة المعاشات

كانت الجريدة الرسمية قد نشرت قرار الرئيس السيسي، رقم 183 لسنة 2024، بـ زيادة المعاشات اعتبارًا من 1-3-2024 بنسبة 15%.

ويتساءل الكثير من المواطنين عن موعد الزيادة الجديدة فى المعاشات ، حيث تقر زيادة المعاشات سنويا فى شهر يوليو من كل عام، ولكن تم تبكير صرف زيادة المعاشات هذا العام فى شهر مارس الماضى بنسبة 15%.

موعد زيادة المعاشات الجديدة

كان اللواء جمال عوض، رئيس مجلس إدارة الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي، قد أعلن في وقتِ سابق، أن المعاشات تصرف في اليوم الأول من كل شهر، وأن زيادة المعاشات تقرر سنويًا في شهر يوليو، ما لم يتم تبكيرها.